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“不忘初心、牢记使命”主题教育——后勤服务公司领导班子检视问题方案
发布日期:2019-09-28    作者:   点击率: 0

后勤服务公司按照《上海第二工业大学关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》安排,制定领导班子检视问题方案如下:

一、准确把握检视问题内容和要求

认真学习深刻领会习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神和学校《“不忘初心、牢记使命”主题教育问题检视内容和工作要求》,准确把握问题检视内容和要求,结合后勤服务公司工作实际,自觉对表对标,对照习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署;对照习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话中指出的突出问题、对照党章党规、对照初心使命、对照人民群众新期待、对照先进典型身边榜样、结合征求到的意见建议,重点查找“五个方面差距。”

二、广泛听取意见,抓好问题检视

通过梳理、对照以往问题整改情况、个别访谈、召开座谈会等多种方式,充分听取基层党员群众、广大师生的意见建议,全面检视问题。

1.梳理近年师生、教职员工座谈会问题整改情况。

2.对照检查2018年领导班子民主生活会查摆问题整改情况及上级巡察、考核中所反馈的问题。

3.领导班子成员之间、领导班子成员同分管部门负责同志之间开展谈心谈话,听取意见建议。

4.领导班子召开对照党章党规找差距专题会议。

5.采取个别访谈、召开座谈会等方式广泛征求意见建议。

座谈安排: 

三、勇于自我革新,深刻剖析反思

领导班子要自觉对照习近平新时代中国特色社会主义思想找差距、查短板,在不断深化学习教育和调查研究中,梳理征集到的意见和建议,发扬自我革命精神,勇于刀刃向内,联系思想工作实际,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,重点查找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”方面的差距,在做到“不忘初心、牢记使命”方面的差距,在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面的差距,在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距,在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面的差距,深刻反思差距,从主观上、思想上深刻检视剖析、查摆,并一条一条列出问题,逐条落实整改。

  

  

  

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